1、【题目】Arecompaniesprovidingtheseservicestolookgoodtothecommunityorbecausetheyarefinanciallysuccessful?
答案：
公司提供这些服务时为了向社会作秀，还是因为他们财大气粗呢?
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1、【题目】Rules and regulations
答案：
规章制度
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1、【题目】Whileonlyabout300workersreceivedisablementbenefitforindustrialdermatitiseveryyear,theremaybebetween15,000and60,000newcasesofthisconditioneveryyear.
答案：
然而，每年只有300名工人因职业引发的皮肤炎症得到伤残救济金，而实际上每年都有1.5万~6万人得皮肤疾病。
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1、【题目】Rulesandregulations
答案：
规章制度
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1、【题目】Do you ever feel overworked?(Why?/Why not?)
答案：
你是否曾感到工作过于疲劳?(为什么?)
Yes. Sometimes I am really overwhelmed with the heavy workload and feel tired and fatigued. As a secretary in the company, I have so much paperwork to do and often have to rush to meet tight deadlines. And I never seem to have time to take a holiday.
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1、【题目】Eldercare program
答案：
老年保健计划
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1、【题目】Forexample,itisestimatedthatSASturnoverrateis4percentcomparedtotheindustrynormofmorethan20percentperyear.
答案：
例如，据估计，赛仕软件研究所的员工流失率为每年4%，而同行业的员工流失率一般高达20%。
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1、【题目】PerksandFitness:NoLongeraNicetybutaNecessity
答案：
增加津贴，促进健康，并非锦上添花，而是必不可少
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1、【题目】A number of companies use nontraditional benefits and perks to help employees cope with stress.
答案：
一些公司采用与以往不同的福利措施和额外补贴来帮助员工解决工作压力。
解析：
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1、【题目】While the free health clinic costs $1 million to operate, it is $500 000 less than the costs the company would realize if employees were treated elsewhere.
答案：
虽然免费医务室的运营需要100万美元，但公司的总支出要比员工到其他医院就诊减少了50万美元。
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1、【题目】High blood pressure
答案：
高血压
解析：
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1、【题目】Employeeswhodon’thavetheenergytopreparemealsafteralongordifficultworkdaycantakehomeapreparedmeal.
答案：
劳累了一天已经没有精力再准备晚餐的员工下班时，可以带着公司大厨烹制好的晚饭回家。
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1、【题目】Managersknowthatstressisabarriertomotivatingtheworkforce.
答案：
管理者们知道，压力不利于激励员工的士气。
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